
Що працедавець не повинен вимагати від працівника, який працює на umowie o pracę (частина 2)
зобов’язати відповідати на телефонні дзвінки за межами робочого часу. Працівник повинен відповідати на телефон компанії в робочий час. Однак, немає […]
зобов’язати відповідати на телефонні дзвінки за межами робочого часу. Працівник повинен відповідати на телефон компанії в робочий час. Однак, немає […]
позбавити можливості звільнитися. Працівник може в будь-який момент розірвати умову. Повинен відпрацювати термін, який вказаний в умові і залежить від […]
Робота без договору (трудового або цивільно-правового) – незаконна. Працівник не має обов’язкового соціального страхування і не сплачує податки. Обов’язок підписання […]
Важливо! Роботодавець не має права забирати ваш паспорт. І працівник не повинен залишати паспорт в керівника ні під яким аргументом. […]
Чи знали ви, що є інформація, яку обов’язково потрібно надати роботодавцю при працевлаштуванні і є інформація, яку надавати не потрібно! […]
Коли задумували створити серію вебінарів, ми знали, що ця тема актуальна, але не думали, що настільки! Ми не сподівалися, що […]
5 вересня о 18:00 UHR проведе відкритий вебінар про форми працевлаштування в Польщі. Простими словами, доступно і зрозуміло. Основа, яку […]
Чи Ви вже розібралися з усіма деталями працевлаштування в Польщі? 5 вересня о 18:00 UHR проведе безкоштовний онлайн вебінар про […]
Чим між собою відрізняються різні види умов?Як фіксувати свою роботу?Навіщо перевіряти чи зареєстрована організація? Вже зовсім скоро ми анонсуємо наш […]
Уряд Польщі прийняв рішення дозволити українським психологам, які ще не нострифікували свої дипломи, надавати психологічну допомогу до 24 березня 2024 […]