1. Застрахована особа, у якої внаслідок нещасного випадку на робочому сталося стійке або тривале порушення здоров’я, має право на одноразову компенсацію за нещасний випадок на виробництві.
2. Ви маєте право на інформацію про внески, сплачені з вашої зарплати. Ви завжди можете попросити свого роботодавця надати вам інформацію про сплачені внески.
3.Якщо ви сплачуєте внески на пенсійне страхування та страхування по інвалідності, ви застраховані від нещасних випадків. Такі внески вираховуються з трудового договору, договору доручення та договору про надання послуг.
4. Розмір одноразової компенсації становить 20 відсотків середнього заробітку за кожен відсоток стійкого або тривалого ушкодження здоров’я. Сума, що сплачується за один відсоток шкоди здоров’ю, змінюється раз на рік і діє з 1 квітня поточного року до 31 березня наступного року.
5. Ступінь ушкодження здоров’я та його зв’язок із нещасним випадком на виробництві чи професійним захворюванням оцінює та подає у відсотках лікар або медична комісія Установи соціального страхування після закінчення лікування чи реабілітації.