Важливо❗ Видача свідоцтва про працю з місця роботи після закінчення трудового договору є обов’язковою і регулюється Трудовим кодексом. Але поширюється лише на працівників, які працюють за трудовим договором (umowa o pracę). Підрядник (особа, яка працює на umowie zlecenia ) не має таких самих прав, як особа, яка працює за трудовим договором.

Роботодавець не зобов’язаний видавати такий документ для працівника. Однак, Ви можете подати заяву на отримання довідки з місця роботи. Ця довідка буде лише підтвердженням роботи на цю компанію.

Довідка, отримана від роботодавця, повинна містити інформацію про:
✅тривалості договору,
✅соціальних відрахувань,
✅розмір винагороди,
✅прибутковий податок.